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jueves, 9 de diciembre de 2021

Inocencia navideña, Cuento

Arcano Literario


Por Mario Luis ALTUZAR SUÁREZ

-…ya enviaste ti carta a Papá Noel? ¡Déjame adivinar lo que pediste! –y mira un muñeco de Santa- ¡Se lo que es! ¡Es ese libro publicado en 2015 a sus 73 años de la chilena Isabel Angélica Allende Llona, sobrina de Salvador Guillermo Allende Gossens, en que teje sobre los prejuicios, racismo y discriminación! ¿Cómo se llama? ¡Mmmmmmm! ¡Sí, El Amante Japonés!

-¿Todavía crees en Santa? ¡Ya creciste como para persistir en esas creencias! La infancia quedó ¿muuuuchos años atrás! –Cubre con su cuerpo un arbolito con cartas-.

-¿Recriminas mi inocencia? ¡Bah! La historia de Papá Noel es tan real como ese ramito de yerbas de romero que utilizas en tus baños para protegerte. Y ¿acaso te juzgo y sentencio por qué crees en tu presidentito que se queda con todo el dinero del presupuesto y por ello causó más del millón de muertos? ¿Quién es más inocente? ¡A ver, dime, no te quedes callado! Hasta parece que naciste el 28 de diciembre.

-¡Párale a tu carro! Estamos en días del Espíritu Navideño, en que el sincretismo muestra el verdadero rostro del ritual pagano: Nuestro reencuentro con el Niño Interior, para abrazarlo con amor y pedirle perdón por todo lo que le hemos negado, para su Renacimiento con fuerza y vigor del Sol Invictus para Renovar la esperanza de la vida.

-Creo que tienes razón. Trabajemos para que la inocencia fraternal del candor fortalezca la fe, con la seguridad y confianza, en que cumpliremos nuestros ideales como regalazo de Papá Noel o el Niño Dios, para servir a nuestro crecimiento individual en lo particular, y a la colectividad en los general.

Se dan un fuerte abrazo con una amplia sonrisa al descubrir que cada uno, desde su propia perspectiva, siguen siendo los inocentes del tercer milenio, la única posibilidad de salvar a la especie humana del destino manifiesto del Apocalipsis. Y al mismo tiempo, dice:

-¡Feliz Navidad con la belleza de la paz y la armonía que atraen las enerías positivas de la prosperidad y abundancia en el próximo año! Departamos este exquisito turrón La Fama. Esa que los políticos acumulan sin que nosotros les importemos y con la inducción al fanatismo nos hacen pelear para dividirnos y facilitar su engaño y enriquecimiento, y como modernos Herodes Antipas, asesinar a los inocentes contribuyentes.

miércoles, 2 de diciembre de 2020

Cómo se modifica el outsourcing según la reforma fiscal 2021


* 2.9 millones de trabajadores se encuentran en un esquema de outsourcing según la Secretaria de Trabajo y Previsión Social
* El Outsourcing funge un papel fundamental en los esquemas de contratación de las empresas

De la mesa de redacción
De Arcano Político

La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) afirma que son más de 2.9 millones de trabajadores que están bajo un esquema de subcontratación mejor conocido como outsourcing, y que las empresas recurren a este servicio de tercerización por las facilidades que brinda a las empresas este esquema a la hora de contratar a sus colaboradores.

La subcontratación juega un papel fundamental para las empresas, ya que, sus atractivos paquetes de contratación por medio de la tercerización de personal permiten que las empresas se enfoquen en hacer negocio y abarcar más de su mercado mientras que los outsourcing afrontan y resuelven todos los temas relacionados con los empleados.

Estos temas van desde el periodo y esquema de contratación, hasta el tipo de prestaciones o beneficios que tendrá el colaborador para con el outsourcing. “El esquema de subcontratación no es malo, pero se ha abusado de este servicio si se ha mal empleado, el verdadero problema es cuando estos organismos de subcontratación no se regulan y lucran con los esquemas de trabajo para con los empleados” afirmó Juan Pacheco Del Rio, Socio Director en De la Paz Costemalle-DFK.

El Outsourcing es una herramienta que resulta de vital importancia para por lo menos el 80% de las empresas, ya que a este tipo de tercerización recurren las organizaciones que optan por transfiere a una organización externa el proceso de administración de nómina y personal ajenos a la organización, con el fin de agilizar y reducir costos.

La reforma Fiscal 2021 propone cambios a la reforma de outsourcing en donde se establecen cambios a las Leyes del IVA, del ISR, del IMSS, del Infonavit y el Código Fiscal Federal. De acuerdo los especialistas en De la Paz Costemalle – DFK, la mayor consecuencia de esto será un aumento en la carga fiscal para las empresas y en los gastos laborales.

En cuanto al Impuesto al Valor Agregado (IVA):

Se plantea la derogación del 6% de retención de IVA del artículo 1-A de esta ley.

Requisitos nuevos para el acreditamiento de comprobantes de subcontratación:

Copia simple de la autorización de la Secretaría del Trabajo.

Copia de la declaración y pago del IVA del periodo correspondiente.

Para el Impuesto Sobre la Renta (ISR):

Nuevos requisitos para la deducción de la prestación de servicios especializados o ejecución de obras especializadas:

Autorización emitida por la Secretaría del Trabajo.

Comprobantes fiscales por concepto de pago de salarios de los trabajadores que hayan proporcionado el servicio.

Las empresas deberán presentar la declaración de entero de las retenciones de impuestos a los trabajadores.

Pago de las cuotas obrero-patronales al IMSS y aportaciones al Infonavit.

Y por último para el Código Fiscal de la Federación:

Se añadirá el artículo 15-D donde se definirá fiscalmente la subcontratación.

Los comprobantes expedidos con motivo de la subcontratación se quedarán sin efectos fiscales.

Los esquemas que simulen la prestación de servicios especializados serán castigados como defraudación fiscal.

Es importante contar con un especialista aliado para entender y mantener en orden la administración de la empresa, en De la Paz Costemalle -DFK, se brinda a un equipo de especialistas en materia fiscal para mantenerse de acuerdo con lo que establece la ley, y así no tener ningún tipo de cargo o multa por incumplimiento.

Conocer las modificaciones a la Reforma fiscal y cómo estas influyen en las empresas es de vital importancia para toda organización en crecimiento.